Leidinggeven aan verandering
Herken je dit?
Door de vele ontwikkelingen in de branche moet jij als leidinggevende of coach regelmatig veranderingen doorvoeren. Je ervaart dagelijks dat dit geen vanzelfsprekendheid is: je stuit op weerstand en krijg de medewerkers moeilijk in beweging. Ook merk je dat veel initiatieven op niets uitlopen of anders uitpakken dan gewenst. Je kunt je vinger er niet altijd opleggen waar het aan ligt en wilt graag meer grip op de zaak!
Stap voor stap succesvol en duurzaam veranderen
Succesvol veranderingen doorvoeren begint bij bewustwording en een stapsgewijze aanpak. In deze training maak je kennis met leidinggeven aan verandering in acht stappen.