Leidinggeven
Jij hebt als leidinggevende een prominente rol in de ontwikkeling en toekomst van kinderen? Natuurlijk zorg je dagelijks dat alles op rolletjes loopt. Daarnaast zet je ook de koers uit en motiveer je iedereen om doelstellingen te behalen. Maar het allerbelangrijkste: jij bent hét voorbeeld voor je medewerkers, die op hun beurt weer een voorbeeld zijn voor de kinderen. Jouw kennis, ervaring, houding en gedrag als leider zijn dus essentieel. Dáárom is het zo belangrijk dat jij je als leidinggevende blijft ontwikkelen!
Effectief leiding geven in kinderopvang en onderwijs
Als leidinggevende wordt er veel van je verwacht. Je vindt het soms lastig om alle ballen in de lucht te houden en voelt je misschien onzeker over hoe je je medewerkers het beste aan kunt spreken en dingen aan kan pakken. Je hebt behoefte aan tools en inspiratie om grip te krijgen en het leidinggeven (weer) leuk te maken. Tijd om in actie te komen, want effectief leiderschap begint bij jezelf!
Coachend & inspirerend leidinggeven in kinderopvang en onderwijs
Kan dat wel, coachen én leidinggeven?
Ja, dat kan! Door coachend leiding te geven zul je ontdekken hoe het aanmoedigen van initiatief, het geven van oprechte aandacht en constructieve feedback en het tonen van empathie de weg vrijmaakt voor een succesvolle en gezonde werkomgeving. Medewerkers voelen zich gehoord en gewaardeerd, ze krijgen vertrouwen in hun kunnen en zin in morgen. Ze gaan beter presteren en geïnspireerd naar hun werk. Daar wordt iedereen blij van!
Aan de slag met Werkgeluk!
Als jij en je collega's lekker in jullie vel zitten functioneren jullie het best. Jullie werken beter samen, zijn creatiever en minder vaak ziek. Gelukkig werken draagt bij aan betere resultaten en daarnaast gun je iedereen werk waar ze enthousiast van worden en trots op zijn. In deze tijd van verandering, arbeidskrapte en hoge werkdruk is aandacht besteden aan werkgeluk binnen jouw organisatie dan ook voorwaarde voor succes.
Deze training biedt waardevolle inzichten, praktische methoden en handige tools om jullie medewerkers met trots en enthousiasme aan het werk te laten gaan.
Teamcoaching voor leidinggevenden
Met deze verdiepende training 'Teamcoaching voor pedagogisch coaches' leer je op een andere manier naar teams en teamleden te kijken. Je krijgt kennis en inzicht in hoe een team werkt. Welke factoren van invloed zijn op de prestaties van het team. Je leert teams te observeren en te herkennen wat een team nodig heeft om een stapje verder te komen. Je krijgt werkvormen en oefeningen aangereikt waarmee je het team bewust kan maken van hun gedrag- en denkpatronen en waarmee je hen kennis en vaardigheden helpt te ontwikkelen.
Intervisie voor leidinggevenden
Leidinggeven in de kinderopvang is niet eenvoudig. Je voelt je soms alleen staan tussen hoger management en de werkvloer en onzeker over je werkaanpak. Je mist de momenten waarop je met andere leidinggevenden ervaringen uit kan wisselen. Zij lopen vaak tegen dezelfde problemen aan als jij! Tegelijkertijd heb je er behoefte aan je verder te ontwikkelen als leidinggevende zonder meteen een intensieve training of opleiding te moeten volgen.
Cabosse biedt je een unieke combinatie van intervisie en training. Het moment van herkenning, advies en feedback van je collega's elders in de Kinderopvang blijft! Daarnaast worden je leidinggevende vaardigheden en technieken verdiept door training.